Coaching für berufliche Neuorientierung: so wird es erfolgreich!

Wenn du dich beruflich neu aufstellen möchtest, gibt es viele Fragen und manchmal auch Herausforderungen zu meistern. Dabei kann ein Coaching für eine berufliche Neuorientierung sehr hilfreich sein.

Inhaltsverzeichnis

Du denkst über ein Coaching für eine berufliche Neuorientierung nach?

  • Fehlt dir der Sinn und die Erfüllung in dem, was du tust?
  • Findest du die Branche, deine Tätigkeiten oder die Rahmenbedingungen furchtbar?
  • Wurdest du gekündigt und musst dich jetzt unfreiwillig mit deiner beruflichen Zukunft auseinandersetzen?
  • Willst du nach jahrelanger Pause wieder in den Beruf zurückkehren – aber bitte nicht in den gleichen, langweiligen Job?
  • Willst du dir einen langgehegten Lebenstraum erfüllen und dich selbstständig machen?

Und jetzt überlegst du, ob ein Coaching für eine berufliche Neuorientierung Sinn macht? Dann lies jetzt weiter bitte.

Die Rolle eines Coaches in der Karriereentwicklung

Wenn du über ein Coaching für eine berufliche Neuorientierung nachdenkst, kennst du vermutlich dies hier:

  • Dir fehlt die Klarheit
  • Du hast keine Struktur und keinen Plan.
  • Dir fehlt die Strategie und das Wissen.
  • Du kennst keine Job-Alternativen.
  • Du hältst dich selbst durch Ängste und Selbstzweifel zurück.

Bei allen obigen Problemen kann dir ein erfahrener Coach für berufliche Neurorientierung gut helfen, denn er oder sie stellt dir die richtigen Fragen, hat bewährte Strategien, Methoden und das notwendige Wissen und hilft dir über deine Hürden und Blockaden hinweg.

Deutliche Anzeichen für eine anstehende Veränderung

  • Du drehst dich innerlich im Kreis. Deine Gedanken laufen jeden Tag dieselbe Schleife und du kommst trotzdem nicht weiter.
  • Du fühlst dich antriebslos, obwohl du weißt, dass du eigentlich mehr kannst.
  • Du merkst, dass du berufliche Entscheidungen endlos vor dir herschiebst.
  • Du funktionierst nur noch und fragst dich heimlich, ob das noch dein Leben ist.
  • Du hast viele Optionen im Kopf, aber keine fühlt sich klar an.
  • Du bist oft erschöpft nach der Arbeit, auch wenn der Tag objektiv gar nicht so voll war.
  • Du hörst dich selbst Sätze sagen wie “Irgendwann mache ich das mal.” Dieses Irgendwann ist ein klassisches Signal für nie.
  • Du suchst Bestätigung im Außen, weil du deinem eigenen Kompass nicht mehr vertraust.
  • Du merkst, dass du privat oft über deinen Job sprichst und dich dabei klein oder schwer fühlst. 

Der Prozess der beruflichen Neuorientierung

Der Life Design Prozess ist die am besten geeignete Herangehensweise, um eine komplexe Veränderung wie die berufliche Neuorientierung erfolgreich durchzuführen. 

Dies sind die 5 Schritte:

  1. Du klärst deine Ausgangslage. Du lernst deine Stärken, Werte und Bedürfnisse kennen.
  2. Du legst dein Zielbild fest. Was wünschst du dir wirklich?
  3. Du entwickelst Job Alternativen und erste Zukunftsbilder, welche beruflichen Richtungen für dich attraktiv sind.
  4. Du überprüfst diese Job Ideen und Zukunftsbilder auf Umsetzbarkeit und Attraktivität.
  5. Du setzt um: Gespräche, Bewerbungen, Entscheidungen und kommst schließlich in deinem neuen Job an.

Vorteile der Zusammenarbeit mit einem Karriere-Coach

  1. Gutes Coaching ist eine deutliche Abkürzung. Du sparst Zeit, weil du strukturiert vorgehst und nicht mehr im Kreis denkst.  
  2. Du triffst bessere Entscheidungen, weil du deine Werte, Stärken und Bedürfnisse klarer erkennst.
  3. Du entwickelst neue berufliche Optionen, die wirklich zu dir passen. Viele Menschen übersehen mögliche Wege, weil sie nur innerhalb ihres gewohnten Systems denken. Ein Coach öffnet diesen Raum
  4. Gerade in herausfordernden Veränderunsphasenbrauchst du Mut. Die Kombination aus Reflexion und klarer Strategie und die Tatsache, dass du nicht mehr alleine davor stehst, stärkt deine Selbstwirksamkeit.
  5. Du bekommst ehrliches Sparring, das dir niemand anders gibt. Ein Coach sagt dir, was andere aus Freundlichkeit oft verschweigen.

Audio: Erfolgsstories und Beispiele von beruflichen Neuorientierungen

Tipps zur Auswahl des richtigen Coaches

Ich gebe dir eine kleine Checkliste für die Auswahl eines Coaches, der/die zu dir passt:

  • Du fühlst dich sicher und verstanden und spürst Präsenz und Aufmerksamkeit.
  • Du merkst, dass die Chemie stimmt, denn Coaching funktioniert über Vertrauen.
  • Du bekommst ein Gefühl von Kompetenz. Der Coach bringt viel Erfahrung mit.
  • Ein klarer Coaching Ansatz und eine gute Struktur ist erkennbar.
  • Idealerweise versteht der Coach auch die Unternehmens- und HR-Seite.
  • Der Coach hat Expertise auf seinem Gebiet der beruflichen Neuorientierung.
  • Du siehst eine Menge positiver Bewertungen von anderen Klient:innen.

Videotraining: Dein Weg zum Traumjob

Wie sieht ein guter Neuorientierungs-Prozess genau aus? Welche Fehler machen viele Menschen? Schau dir das Videotraining "Dein Weg zum Traumjob" an und erhalte viele Tipps und Aha-Momente.

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Jetzt kostenloses Strategiegespräch buchen

Wenn ich dich von einem Coaching für eine berufliche Neuorientierung überzeugen konnte, freue ich mich natürlich, wenn du ein Strategiegespräch vereinbarst. In dem Gespräch geht es darum, ob ich dir bei deiner beruflichen Neuorientierung helfen kann und wenn ja, wie. 

Buche dir deinen kostenlosen und unverbindlichen Termin für ein Strategiegespräch.

Ich freue mich auf dich!

Herzlichst Anja 

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